人事・労務・給与計算アウトソーシングサービスの導入により業務の全てをアウトソースすることで、新たな時間を創造、高付加価値な業務に取り組む事ができるようになります

サービス導入時のコンサルティングにおいてお客様毎にサービスをカスタマイズ、お客様の現状とご要望などを考慮したアウトソーシングにより負担の少ないサービス導入が可能です

ABnosアウトソーシングサービスは経験豊富なスタッフや各分野に精通したスタッフで構成されたチームにより運営、チームでお客様を支援いたします

お客様ごとに専任の担当者を配置。毎月お客様をご訪問、コミュニケーションを密に行って課題やお悩みをいち早くキャッチアップ。解決に向けて支援いたします

一般的なアウトソーシングでは従業員様との連絡や手続きは残りがち。ABnosのフルアウトソーシングを利用すれば、これらの業務もカスタマーセンターが代行、煩わしい作業が無くなります

サービス概要

  • 時を創造するサービス

    ABnos(エビノス)の導入によって貴重な時を創造することができます

  • 柔軟なサービス

    サービスはお客様毎にカスタマイズでき、柔軟な導入が可能です

  • チーム体制

    各分野に精通したメンバーによるチーム体制でお客様を支援します

  • 専任担当者制

    お客様毎に専任の担当者を配置コミュニケーションを重視しています

  • フルアウトソーシング

    カスタマーサービスセンターがお客様に代わり業務を代行いたします

中堅・中小企業向け 勤怠管理・給与計算アウトソーシングサービス

サービスの特徴

サービス内容

お困りごとから探す

お客様のお困りごと、解決できるサービスがABnosには揃っています。

こんなことでお困りではありませんか?

  • □ 就業管理や給与計算に時間がとられ、他の業務ができない
  • □ 今年も年末調整処理にとても時間がかかってしまった
  • □ 給与担当者が退職、引き継ぐ担当者がいない
  • □ 中途入退職者が多く手続が面倒だ
  • □ マイナンバーの導入でセキュリティが心配
  • □ 給与計算業務も含めた人事総務業務を根本的に改善したい
  • □ 現在のやり方を変えずにアウトソーシングしたい
  • □ もっと効率的で成果のあるアウトソーシング先を探している
  • □ 人事情報を有効に活用したい
  • □ 複雑な勤怠体系や休日管理を効率的な方法で管理したい
  • □ 長時間労働の抑制と36協定を遵守して労務リスクを軽減したい
  • □ 各種届出・打刻履歴を確認したい
  • □ 社員からの書類回収や給与明細の配布などの手間作業を削減したい

導入例のご紹介

ABnosのアウトソーシングサービス導入を検討いただける場合の導入例をご紹介いたします。

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給与計算や勤怠・人事管理に関するお困りごとなど、お気軽にお問い合わせください

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06-6195-6072

平日:9時30分~18時
(土日祝日を除く)

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